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Niveau d'entrée:

Directeur d’établissement ou service (CAFDES)

Le métier et les employeurs-type

Les directeurs exercent leurs missions et assument des responsabilités confiées par délégation ou mandat de la personne morale, dans le respect du cadre législatif et réglementaire. Ils gèrent un ou plusieurs établissements et services, dirigent l’équipe de direction et des équipes pluridisciplinaires et pluriprofessionnelles. Ils élaborent une stratégie de communication interne et externe et s’assurent de son accessibilité.

Les directeurs participent à l’élaboration de projets stratégiques territoriaux en lien avec la mise en œuvre des politiques publiques. Ils apportent une expertise fondée sur la connaissance de leur champ d’intervention et guidée par une exigence éthique et déontologique de l’intervention sociale.

Les directeurs veillent à adapter l’offre de services aux évolutions du contexte d’intervention. Ils définissent les orientations stratégiques du projet d’établissement ou de service et coordonnent l’élaboration de ce dernier. Les directeurs assurent le management, conçoivent et mettent en œuvre une organisation du travail. Ils pilotent la gestion des ressources humaines. Dans ce cadre, ils conduisent les politiques de formation, de qualification et de recrutement. Ils sont responsables de la gestion économique, financière et logistique de l’établissement ou du service.

Fiche CAFDES : cliquer ici

 

Objectifs / Compétences développées

Les Fonctions du Directeur, les directeurs d’établissements ou de services d’intervention sociale orientent, élaborent et conduisent l’action d’un ou plusieurs établissements ou services du champ de l’action sociale, médico-sociale ou sanitaire et notamment ceux visés par l’article L312-1 du code de l’action sociale et des familles.


Passerelles, débouchés, poursuite de parcours

Pour plus d’information sur les possibilités de passerelles :  https://vae.asp-public.fr/vaeinfo/dispenses-et-allegements

Des informations générales concernant les débouchés : https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/36838/#anchor4

La formation
La certification
Informations pratiques

Présentiel / Distanciel

Une partie de la formation est proposée en FOAD – formation ouverte et à distance.

Les Parcours

Enseignement théorique de 700 heures

Contenu (par Bloc de Compétence)

  • BC1 : Participer à l’élaboration de projets stratégiques en lien avec la mise en œuvre des politiques publiques (196 heures)
  • BC2 : Définir et piloter le projet d’établissement ou de service (154 heures)
  • BC3 : Manager et gérer les ressources humaines de l’établissement ou du service (196 heures)
  • BC4 : Gérer les volets économique, financier et logistique de l’établissement ou du service (154 heures).

Les blocs de compétences sont acquis à titre définitif.

Enseignement pratique de 510 heures

510 heures maximum.

La certification

CAFDES : Diplôme de niveau 7 (ex-niveau I) inscrit au RNCP
Titre National du Ministère de la santé et de la prévention.

Soutenance du mémoire à l'EHESP à RENNES.

Durée

Durée du CAFDES seul :
Formation en centre : 700 heures
Stages pratiques : 510 heures maximum.

Conditions d'admission / Pré-requis

A l’exception des candidats relevant de l’Article 3 de l’arrêté du 27 août 2022, l’admission en formation fait l’objet d’une épreuve orale de sélection organisée en inter-centres.

Peuvent être admis en formation les candidats remplissant au moins l’une des conditions suivantes :

  • Justifier d’un diplôme, certificat ou titre inscrit au répertoire national des certifications professionnelles classé au moins au niveau 6 du cadre national des certifications ;
  • Justifier d’un diplôme délivré par l’Etat mentionné au code de l’action sociale et des familles ou au code de la santé publique et inscrit au niveau 5 du cadre national des certifications ;
  • Être en fonction de directeur d’établissement ou de service dans le champ de l’action sociale, médico-sociale ou sanitaire ;

Article 3 : Sont admis de droit en formation suite au dépôt de leur dossier de candidature :

  • Les candidats ayant signé un contrat d’apprentissage ;
  • Les candidats ayant déjà préalablement acquis un ou plusieurs domaines de compétences du certificat d’aptitude aux fonctions de directeur d’établissement ou de service d’intervention sociale en application des articles D. 451-11 à D. 451-16 du code de l’action sociale et des familles dans leur rédaction antérieure au décret du 27 août 2022 susvisé ;
  • Les candidats ayant déjà préalablement acquis un ou plusieurs blocs de compétences du certificat d’aptitude aux fonctions de directeur d’établissement ou de service d’intervention sociale relevant en application des articles D. 451-11 à D. 451-16 du code de l’action sociale et des familles.

Cette formation est également accessible par voie d’apprentissage.
Cliquer ici pour plus d'informations.

Accessibilité

Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap reconnu par la MDPH.

Prochaine rentrée / Ouverture

Prochain cycle (1) : rentrée prévue en septembre 2024.
Fin de la formation en 2026.

(1) Ces dates peuvent être amenées à évoluer.

Pour toute information complémentaire [email protected].

Coût

Nous contacter à l'adresse [email protected].
Sélection : 330 € écrit et oral ou 170 € oral seul.
Financements mobilisables : Plan de développement des compétences, éligible au C.P.F. ou autres dispositifs, demandeur d’emploi ; nous contacter pour le montage financier.

Contact

ARFIS OI - IRTS de La Réunion-Antenne de Mayotte
 9-10 immeuble Djouma - RN 1 Kawéni MAMOUDZOU, 97600, Mayotte
Tél : 0269 62 72 49- Portable: 0639 65 23 19
[email protected]
www.irtsmayotte.fr

La formation

Présentiel / Distanciel

Une partie de la formation est proposée en FOAD – formation ouverte et à distance.

La certification

CAFDES : Diplôme de niveau 7 (ex-niveau I) inscrit au RNCP
Titre National du Ministère de la santé et de la prévention.

Soutenance du mémoire à l'EHESP à RENNES.

Informations pratiques

Durée

Durée du CAFDES seul :
Formation en centre : 700 heures
Stages pratiques : 510 heures maximum.

Conditions d'admission / Pré-requis

A l’exception des candidats relevant de l’Article 3 de l’arrêté du 27 août 2022, l’admission en formation fait l’objet d’une épreuve orale de sélection organisée en inter-centres.

Peuvent être admis en formation les candidats remplissant au moins l’une des conditions suivantes :

  • Justifier d’un diplôme, certificat ou titre inscrit au répertoire national des certifications professionnelles classé au moins au niveau 6 du cadre national des certifications ;
  • Justifier d’un diplôme délivré par l’Etat mentionné au code de l’action sociale et des familles ou au code de la santé publique et inscrit au niveau 5 du cadre national des certifications ;
  • Être en fonction de directeur d’établissement ou de service dans le champ de l’action sociale, médico-sociale ou sanitaire ;

Article 3 : Sont admis de droit en formation suite au dépôt de leur dossier de candidature :

  • Les candidats ayant signé un contrat d’apprentissage ;
  • Les candidats ayant déjà préalablement acquis un ou plusieurs domaines de compétences du certificat d’aptitude aux fonctions de directeur d’établissement ou de service d’intervention sociale en application des articles D. 451-11 à D. 451-16 du code de l’action sociale et des familles dans leur rédaction antérieure au décret du 27 août 2022 susvisé ;
  • Les candidats ayant déjà préalablement acquis un ou plusieurs blocs de compétences du certificat d’aptitude aux fonctions de directeur d’établissement ou de service d’intervention sociale relevant en application des articles D. 451-11 à D. 451-16 du code de l’action sociale et des familles.

Cette formation est également accessible par voie d’apprentissage.
Cliquer ici pour plus d'informations.

Accessibilité

Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap reconnu par la MDPH.

Prochaine rentrée / Ouverture

Prochain cycle (1) : rentrée prévue en septembre 2024.
Fin de la formation en 2026.

(1) Ces dates peuvent être amenées à évoluer.

Pour toute information complémentaire [email protected].

Coût

Nous contacter à l'adresse [email protected].
Sélection : 330 € écrit et oral ou 170 € oral seul.
Financements mobilisables : Plan de développement des compétences, éligible au C.P.F. ou autres dispositifs, demandeur d’emploi ; nous contacter pour le montage financier.

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 9-10 immeuble Djouma - RN 1 Kawéni MAMOUDZOU, 97600, Mayotte
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